4 liens rapides pour la semaine (2012-37)

4 liens pour une semaine de rentrée qui s’annonce bien chargée !

  1. Le lien à lire absolument cette semaine, sur l’état de notre économie. Absolument. Via BoingBoing.
  2. 37signals qui achète des parts de la société The Starter League (anciennement Code Academy). Ça c’est de l’investissement tel qu’il devrait l’être.
  3. Vous sauriez expliquer la différence entre les probabilités et les statistiques ? Maintenant oui !
  4. Enfin, un article long mais fascinant sur la confiance en soi.

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4 liens rapides pour la semaine (2012-05)

Je triche et j’en rajoute 2 pour rattraper la semaine dernière 😉

  1. Kevin Meyer d’Evolving Excellence sur Apple et sa chaîne de production. C’est très intéressant de voir le problème du côté des experts du Lean, ça remet les choses en perspectives.
  2. Via Marco Arment, une excellente réponse de Michael Wolfe à pourquoi les estimations et plannings de développement sont toujours à la ramasse.
  3. Mike Masnick de Techdirt sur les problèmes de corruption du gouvernement américain à travers le lobbying.
  4. Derek Edwards sur son blog Progressive Transit qui démontre que ce sont les voitures qui tuent les villes.
  5. Patrick McKenzie de Kalzumeus avec un très bon article sur la négociation salariale. A lire avant vos prochains entretiens!
  6. Enfin, Colin Percival qui repart de l’incident cat.jpg chez 37 Signals pour nous donner un excellent conseil sur comment designer ses systèmes. J’en reparlerai surement plus tard.

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Simon Sinek : Si vous ne comprenez pas l’être humain, vous ne comprendrez pas le business

J’adore Simon Sinek, je vous en avais déjà parlé tantôt. Via SwissMiss on le retrouve dans une vidéo passionnante qui parle d’être humain, de valeurs, de confiance, d’authenticité et de sens de la vie, tout ça en rapport avec comment conduire son business. La vidéo a été filmée lors de la conférence 99% organisée par Behance, elle devrait apparaître juste là:

C’est marrant parce qu’entre 9’30 et 10′, il parle de confiance et de l’importance de la constance dans la relation client, et ça me rappelle quelque chose 😉

Hiérarchies

Des hiérarchies, oui, mais pas celles de SSAS 🙂

  • Celle dont on commence sérieusement à douter:

Dilbert.com

Boss : Selon le dernier sondage anonyme des collaborateurs sur l’intranet, vous n’avez pas confiance dans le management. Vous pouvez m’en dire plus?

Boss : Oh. En effet.

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